新增退休人員取消倒掛補貼

　　日前，廣州有部分今年7月起退休的市民向媒體反映，他們到手的養老金與此前新退休人員相比，少了535元，到手的養老金還不足千元。記者昨日從廣州市人社局獲悉，其實在去年廣州出臺養老金倒掛問題的新政策“50號文”時，已經明確采取加發固定金額的“倒掛補貼”舊政實施至今年6月30日。

　　7月1日起，新增退休人員不再發放原倒掛補貼535元/月，那這些退休人員是不是吃虧了呢?也不會，根據相關文件精神，市人社局將制定新的政策，即將有新的“補差”政策，解決倒掛問題。

　　取消補貼

　　到手養老金少了535元

　　今年7月份，市人社局宣布，從今年1月1日起，廣州84萬名企業退休人員養老金人均增加260元/月，人均養老金將上漲到3200元/月。然而，到了8月份，今年7月剛剛辦理完退休的企業職工卻發現，自己到手的養老金比此前退休的同事每月要少了535元。

　　今年55歲的徐女士工作年限僅10年5個月，于今年7月10日從省直單位辦理退休手續，取消養老待遇地方保留津貼后，她到手的養老金只有891.47元/月，而這種情況在廣州市的新增退休人員當中也有存在。

　　倒掛補貼從何而來?又為何要取消呢?記者了解到，從2006年起，國家和省連續多年通過年度調整大幅度增加養老金水平，使得每年養老金年度調整幅度都高于新一社保年度退休人員養老金增長的幅度，形成了養老金倒掛現象。

　　記者獲悉，為了解決倒掛問題，廣州市在2009年出臺了《關于提高我市企業退休人員養老保險待遇水平的通知》(穗勞社養〔2009〕8號，簡稱“8號文”)，當時采取一刀切模式，對倒掛人群每月加發固定金額，近幾年調整到加發535元/月，俗稱“倒掛補貼”。

　　市人社局

　　制定新的“補差”政策

　　而到了，市人社局又出臺穗人社發〔2014〕50號文(下稱“市50號文”)，進一步解決全市企業退休人員的養老金倒掛問題。同時，“市50號文”中規定，市8號文實施至6月30日。因此，7月1日起新增的退休人員不再發放原倒掛補貼535元。也就是說，本次受影響最大的，主要是今年7月起退休的新增退休人員，在此之前退休的人員則仍然保留倒掛津貼的發放。

　　雖然經過多次調整，但目前企業退休人員的養老金倒掛現象仍然存在，很難通過一個政策完全解決全市84萬退休人員倒掛以及個體差異的問題。對此，根據相關文件精神，市人社局將針對今年7月起的新增退休人員制定新的“補差”政策，以確保新增退休人員今后的養老金倒掛問題。