生育津貼是國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。我國(guó)生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：一是，在實(shí)行生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天；二是，在沒有開展生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補(bǔ)貼，期限一般為98天。部分地區(qū)對(duì)晚婚、晚育的職業(yè)婦女實(shí)行適當(dāng)延長(zhǎng)生育津貼支付期限的鼓勵(lì)政策。

2020年白城生育津貼的領(lǐng)取條件

1、參保單位按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)并為該職工連續(xù)足額繳費(fèi)滿12個(gè)月以上，并繼續(xù)為其繳費(fèi)的。“連續(xù)足額繳費(fèi)12個(gè)月以上”指職工分娩前連續(xù)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上。連續(xù)繳費(fèi)不足12個(gè)月，可享受生育醫(yī)療待遇，其生育津貼由用人單位按規(guī)定支付。

2、在規(guī)定的醫(yī)院中分娩、流產(chǎn)、實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)；

3、符合國(guó)家、省、市計(jì)劃生育政策（不含政策外懷孕而采取的補(bǔ)救措施）

2020年白城生育津貼怎么算

女職工的月均工資×12個(gè)月÷365天×下列對(duì)應(yīng)的產(chǎn)假天數(shù)=生育津貼給付金額。

（1）女職工順產(chǎn)有98天產(chǎn)假：難產(chǎn)可增加15天產(chǎn)假；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增加15天產(chǎn)假。

（2）女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)者，有15天產(chǎn)假；女職工懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)者，有42天產(chǎn)假。

2020年白城生育津貼的領(lǐng)取方式

（1）女職工的生育保險(xiǎn)已交滿12個(gè)月的，由生育保險(xiǎn)基金支付生育津貼。

（2）女職工的生育保險(xiǎn)未交滿12個(gè)月的，由用人單位墊付生育津貼，待該職員的生育保險(xiǎn)交滿12個(gè)月后再由生育保險(xiǎn)基金支付給用人單位。

所需材料：

1.參保人社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件； 2.結(jié)婚證原件及復(fù)印件； 3.準(zhǔn)生證原件及復(fù)印件； 4.圍產(chǎn)期保健手冊(cè)原件及復(fù)印件。

1.參保人員治療終結(jié)或分娩后三個(gè)月內(nèi)，由單位經(jīng)辦員持相關(guān)資料到所屬醫(yī)保分局辦理申領(lǐng)手續(xù);

2.工作人員對(duì)參保單位提供的資料進(jìn)行審核，符合條件的，即時(shí)進(jìn)行待遇核定，打印《生育生活津貼給付表》或《男職工護(hù)理假工資給付表》交單位經(jīng)辦員;

3.向市財(cái)政局請(qǐng)款后，將津貼費(fèi)用撥付到參保單位，由參保單位發(fā)放給參保人員。