失業(yè)保險金，是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償。失業(yè)保險金目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險金依法從失業(yè)保險基金中列支。

2020年雞西失業(yè)保險金領(lǐng)取條件

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年。

2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。

3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

雞西失業(yè)保險

2020年雞西失業(yè)保險金辦理材料

1、本人身份證及戶口簿（原件和復(fù)印件）

2、半寸相片一張

3、已辦理失業(yè)登記的《失業(yè)證》

4、原工作單位終止或者解除勞動關(guān)系或勞動爭議裁決的證明材料

5、本人銀行活期存折（原件及復(fù)印件）

2020年雞西失業(yè)保險金領(lǐng)取流程

1、用人單位應(yīng)及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動合同的證明，書面告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利，并將失業(yè)人員的名單、檔案等資料自終止或者解除勞動合同之日起7日內(nèi)，報管理其失業(yè)保險的經(jīng)辦機構(gòu)備案。

2、失業(yè)人員自單位終止或解除勞動合同證明送達之日起60日內(nèi)，到經(jīng)辦機構(gòu)登記申領(lǐng)失業(yè)保險金。

3、失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)在接到失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金申請之日起7日內(nèi)，核定領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限。并從確認(rèn)后的次月起發(fā)放失業(yè)保險金，同時提供其他保險待遇。

2020年雞西失業(yè)保險金領(lǐng)取多少錢

調(diào)整后的失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)共分三個檔次：第一檔次為1344元/月，調(diào)整地區(qū)為哈爾濱市區(qū)（不含雙城區(qū)）、大慶市區(qū)，大慶石油管理局。

據(jù)了解，第二檔次為1160元/月，調(diào)整地區(qū)為齊齊哈爾、牡丹江、佳木斯、綏化（含北林區(qū)）、雞西、雙鴨山、七臺河、鶴崗市區(qū)，綏芬河市，及海倫、拜泉、青岡3個深度貧困縣（市）；第三檔次為1015元/月，調(diào)整地區(qū)為黑河市、伊春市、大興安嶺地區(qū)，省農(nóng)墾總局、省森工總局、齊齊哈爾市雙城區(qū)及其他縣（市）。

此次調(diào)整失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)，是依據(jù)《黑龍江省失業(yè)保險條例》規(guī)定，并參照各統(tǒng)籌地區(qū)城市居民人均收入、人均消費水等情況提出的。各統(tǒng)籌地區(qū)按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%、90%兩個比例上報了方案，經(jīng)測算，全省統(tǒng)一確定了1344元/月、1160元/月、1015元/月三個檔次，減少了標(biāo)準(zhǔn)檔次，進一步縮小了待遇水的地區(qū)差異。

1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，累計繳費時間每滿1年的，可領(lǐng)取3個月失業(yè)金;

2、滿5年不足10年的，從第5年開始，累計繳費時間每增加1年增加1個月的失業(yè)金，最長為18個月;滿10年及以上的，為24個月。失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)一定比例確定;

3、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放，滿10年及其以上的，按最低工作標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。