科技型中小企業核心員工的特點

1．擁有企業所需的核心技術和工藝。核心員工往往是科技型中小企業中掌握關鍵技術和在關鍵崗位中任職的人，企業的核心技術和工藝大都是由他們創造、發展和擁有。

2．市場價值高。對科技型中小企業而言，其核心員工只占其總人數的20%左右，但這部分人往往創造了企業80%以上財富和利潤，為提高企業的經濟效益以及企業的健康發展做出了最大的貢獻。

3．不可替代性。由于核心員工掌握了企業所需的核心技術或工藝，控制了企業的關鍵資源（如技術、客戶資源等），因此其一旦離職，將很難有替代者能夠擔當其職能，從而給企業帶來巨大的損失。

4．不穩定性因素多。由于核心員工的市場價值極高，也是同行業競爭對手關注和挖角的對象，他們經常受到外界的誘惑，同時中小企業由于其在規模、制度、未來發展等風險因素的存在，造成核心員工不穩定因素很多。