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2019溢達集團筆試題和面試題答案(二)

更新:2023-09-17 03:23:28 高考升學網

  二、簡答題

  01、你知道箭牌有哪些產品,喜歡哪種?為什么?

  答:“綠箭”、“大大”、“黃箭”、“真知棒”、“白箭”、“益達”、“勁浪”。最喜歡的還是綠箭,至于為什么會喜歡,應該是它的名字,“綠箭”嘛,綠色,時尚、健康。更重要的是在廣告中看到的“綠箭”口香糖的廣告,清清細雨中,伴著雨中旋律,快樂的蕩著秋千,悠閑愜意的心情顯露無疑。

  02、你對箭牌有什么了解?

  答:在沒有正式的接觸箭牌之前,對箭牌的了解不太多,只是停留在“綠箭”、“白箭”等口香糖認識上�,F在,更全面的更多的了解了箭牌的獨特的企業文化和它的由來和其發展的歷史,看到這些都深深吸引了我,我渴望去接觸它,更加深入的了解它。

  03、談一下你最感動的人,感動原因

  答:對我感動最深的是我的母親,她的無微不至的關懷照顧,以及她為我能更好的生活、學習,以至于現在工作都付出了許多許多,而自己總是不懂來自母親的這種愛的博大,無私甚至是“潤物無聲”,感謝母親在我幾次的危險航行中,為我保駕護航,讓我感到自由,又不讓我翻船。

  04、在找工作時,你認為哪些事情對你來說在智力上最具有挑戰性?為什么?

  答:做自己認為不可能做到的事情。因為要超越、挑戰和戰勝自己。

  05、你曾經有過的最大的失望是什么?你當時的反應如何?

  答:最大的失望應是在應聘一份工作時落選。當時只是覺得很失敗,冷靜思考后找出了自身存在的缺點并不斷的完善自己。

  06、用英語說說你的職業規劃。

  答:At this stage, I want to find a suitable and I like the development potential of the work、

  07、沒有工作經驗,你認為自己適合我們的要求嗎?

  答:適合。我認為自己年輕,在一個全新的環境中有足夠的精力和潛力去完成自己的本職工作。

  08、企業文化則是企業在生產經營實踐中,逐步形成的,為全體員工所認同并遵守的、帶有本組織特點的使命、宗旨、精神、價值觀和經營理念,以及這些理念在生產經營實踐、管理制度、員工行為方式與企業對外形象的體現的總和。企業文化是企業的靈魂,是推動企業發展的不竭動力。企業文化包含三個層次:物質層,制度層,精神層、談談你對這三個層次的理解?

  答:我認為物質層是針對員工付出個人的勞動應得到相應的報酬和福利。制度層是有嚴格的企業管理制度和員工守則。精神層是對于員工有相應的人文關懷。

  09、你在畢業前后試圖找過哪些工作,有何感受?

  答:找過一些與專業相關的工作,感覺自己的工作經驗欠缺,專業技術相對而言比較生硬。

  10、你討厭跟什么人合作,有沒有遇到過這樣的人,當時是怎樣的情況?'

  答:討厭與表里不一的人和沉默寡言的人一起工作。沒有。

  11、你覺得現在大學生的心態如何?

  答:浮躁、輕佻。需認清自己的價值與能力。

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