俗話說，計劃趕不上變化。信件的社的瞬息萬變，“轉型升級”風越吹越猛，對于部分職場人士而言，轉型也成為自己職業生涯上不得不思考的一個問題。日，記者在市內的一些招聘會采訪時發現，前來揾工的除了一些應屆大學生外，還有不少已經在職場上打滾了好幾年的白領。當中，大約有1/3的受訪人士稱，自己正考慮轉型，嘗試一些新的工作。

　　轉型，也許是每個人都逃不掉的命運。經濟結構轉型、產業環境改變、職業規劃意識的蘇醒等原因都在催促人們思考轉型，面臨轉型，解決轉型。但對于打算轉型的人而言，他們自己是怎么考慮的?職業規劃專家對此又有哪些提醒?日，記者圍繞此話題展開采訪。

　　轉型案例

　　案例1

為健康著想

轉向穩定工作

　　今年30歲的胡先生在大學畢業后，進入了一家大型的媒體機構從事采編工作，對于不少人來說，他的工作比較體面，而且能夠接觸到很多不同的領域，對能力的提高，眼界的開闊都有很多好處。但在今年3月，他作出了一個決定，從媒體采編崗位轉向企業擔任媒介主管。

　　當談及此次轉型，胡先生表示，之前在媒體的工作雖然看上去體面，但由于要趕稿子，經常三餐飲食不規律，晚上接到報料時，還需要第一時間趕到現場，“剛畢業那幾年還是很有沖勁的，但長期這樣下去，身體還是吃不消。”去年結婚后，他與家人商量后，決定轉型，在經過3個月的尋覓后，胡先生從今年5月開始進入一家大型的企業從事媒介主管，“現在的工作主要是負責公司一些新產品的市場推廣策劃，與以前的老同事打交道。”胡先生表示，現在的工作基本是固定上下班，壓力比在媒體工作時小很多。

　　案例2

公司要裁員被迫轉向其他行業

　　去年年底，基金、證券、手機、光伏、制造業等行業開始紛紛裁員，大環境的起伏跌宕，讓不少職場人士都不得不陷入狂風惡浪當中。

　　朱先生原是某金融理財公司的產品銷售經理。在前幾年股票行情比較好時，他賺了點錢，日子還過得不錯，比一般的銷售經理要風光得多。但幾年受到行業大環境的影響，情況很不樂觀，在今年6月，公司傳出了裁員的消息，提出凡是合約到期的人，都不再續約。“我的合約剛好6月底到期，公司的這一消息對我來說猶如晴天霹靂。”聽到裁員消息后，朱先生原本穩定、靜的生活瞬間失去了方向，他不得不思考未來的打算。

　　朱先生本想在基金行業中另謀高就，可現在是整個行業都在波動，招人的公司并不多。因此，從6月開始，他就一直在思考到底自己還能做什么?目前，他初步打算轉型從事保險類的工作，在之前的招聘會上，也投出了一些簡歷，部分公司對他也比較青睞。