行政文員的工作職責

1. 接聽、轉接電話;接待來訪人員。

2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。

4. 做好會議紀要。

5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

6. 負責傳真件的收發工作。

7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。

8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，并對其負責。

10. 做好公司車輛違規查詢、管理。

11. 每月社保的打表。

12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。

13 社會保險的投保、申領。

14 統計每月考勤并交財務做帳，留底。

15 管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節儉。

行政文員的工作職責

1、及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達;

2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員;

3、收發公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉遞工作;

4、負責快件收發 ;

5、負責前臺區域的環境維護，保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等);

6、協助公司員工的復印、傳真等工作;

7、完成上級主管交辦的其它工作

公司行政文員的.工作職責

一、日常工作：

1.接待工作：公司來訪人員接待;公司總機電話接聽、轉接、留言、記錄工作;公司傳真收發的管理，打印機、復印機的管理;公司票務、酒店等的預定。

2.辦公管理工作：公司辦公用品的保管、登記和發放工作;公司每日報紙、信件的收發、領取登記、管理;負責每月辦公用品、快遞費用申付及各部門成本登記錄入。

3.行政事務：考勤系統的管理、考勤統計(每日/月之考勤報表/請假、加班、出差等手續跟進辦理/平時查卡、監卡等);員工工卡制作發放、通訊錄制作及更新(每月一次);公司物業管理等費用處理(房租、水電、停車、安檢等)。

4.完成上級領導安排的其他工作。

二、協助工作

1.協助招聘工作(面試人員通知、接待)

2.協助行政事務(辦理相關事務資料準備、行政報表錄入等)

店鋪行政文員的工作職責

1. 負責搜集和整理店鋪的各類報表資料，負責店鋪銷售報表數據的錄入

2. 根據當月店鋪提交的考勤表，合理分解當月店鋪總指標至店鋪每個人

3. 根據倉庫及專柜提供的貨品轉貨單進行進銷存統計及錄入

4. 根據公司業務需要與跳讀安排尋租準確地備貨出庫;

5. 制作、匯總其他各類統計報表

6. 負責店鋪定期或不定期的商品盤點核對工作

7. 店鋪各類物資的申請及發放 證明、申請、介紹信等的處理

8. 公司與店鋪之間的信息傳達以及協助其他部門做好與店鋪相關的工作

9. 協助行政經理對各項行政事務的安排及執行;

10. 完成上級交給的其他事務性工作;

前臺行政文員的工作職責

1)快遞收發及對帳、面試通知及安排;

2)飲用水訂購，負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌;

3)衛生監管、通訊錄更新;

4)辦公用品匯總申購、文體活動組織。

5)負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;

6)接受行政經理工作安排并協助其它部門臨時安排的其他工作。

7)負責員工考勤管理、統計;

一.2021年行政文員的工作內容個人工作總結（兩篇）

二.2021年公司行政文員的工作內容總結（三篇）

三.2021年前臺行政文員的工作內容總結（三篇）

四.前臺行政文員的工作內容和要求有哪些

五.行政文員的工作內容有哪些

六.行政文員的工作內容及職責是什么

七.2019年最新辦公室行政文員工資待遇

八.2019行政文員工作計劃

九.行政文員的崗位職責要求

十.行政文員崗位職責范文

人力資源行政文員的工作職責

1、根據公司人力資源需求，落實執行招聘計劃，對招聘現狀做出初步規劃與分析;

2、負責建立和完善公司招聘體系和選拔流程;

3、負責簡歷的篩選、電話邀約、初試選拔等各個環節;

4、建立公司人才儲備庫，以及每位候選人面試狀況詳細記錄，與候選人保持長期溝通;

5、貫徹執行公司薪資福利管理制度;檢查考勤統計，匯總員工每月薪酬數據;

6、繳納社會福利相關款項，辦理社會保險相關證件;

7、跟蹤、分析公司內部薪酬數據，收集市場薪酬信息，參與編制