f) 遵守和執行規章制度的情況。

對安全科成員考核的主要內容有：

a） hse承諾兌現、目標實現情況；

b） hse職責的履行情況。

.. 資源

... 安全科各崗位管理人員應經過專業培訓，取得相應的資格培訓證書有的資格。管理人員應達到：

——具有hse意識；通過hse知識培訓。

——熟知安全與職業衛生方面的hse法規、標準、制度和要求；

——清楚本崗位hse職責和任務；

——在推行hse工作中起表率作用。

... 安全科的負責人和管理人員應參加公司和上級組織的hse培訓。在組織開展對安全專業系統的崗位培訓工作時，應有hse培訓考核的內容。

... 在本職范圍內，為hse管理體系的推行提供物力資源：

a) 在組織實施安全技術措施和隱患治理項目時，提供符合hse標準的生產運行設備、設施；

b) 參加“四新”的hse審查，建議提供生產所需的hse設備設施；

c) 落實安全技術措施項目和隱患整改所需的資金；

d) 組織提供安全生產方面搶險救災等應急所需的設備設施；

e) 組織提供符合國家有關標準要求的職工hse防護用品；

f) 落實職工的防暑降溫物資和保健補助。

.. 文件控制

依據hse管理體系的要求，建立科室hse管理相關文件的記錄、審批、發放、更改和歸檔

管理措施，及時歸檔。

文件的歸檔具體按照公司辦公室有關檔案管理的規定執行。

安全科的非歸檔案資料保留兩。

. 風險評價和隱患治理

.. 安全科應組織各個單位不間斷地開展風險評價工作，識別與業務活動有關的危害、影響和隱患，及時采取有效措施，把風險降到最低或控制在可以承受的程度。

.. 建立風險管理的程序，其中至少應包括：

a) 明確項目、過程和作業管理人員是風險評價工作的負責人；

b) 對現有裝置和設施在常規和非常規的工作環境及操作條件下、在事故及潛在的緊急情況下和生產的全過程中，明確界定需要進行風險評價的項目、工程和作業等；

c) 結合本專業特點選擇合適方式進行風險評價；

d) 監督檢查風險評價的進行情況；

e) 檢查風險削減措施和控制措施的落實情況；

f) 總結風險評價結果，提出改進意見；

g) 建立項目、工程和作業風險評價及風險削減措施檔案。

.. 建立隱患治理管理程序和治理計劃，認真組織開展治理活動，及時消除各類事故隱患或制定相應的安全防范技術措施。

.. 協調各個部門，對隱患治理提供技術或資金支持。

.. 對已立項或已實施的隱患治理項目進行跟蹤檢查，監督項目的進展和完成情況。

.. 建立項目、工程和作業的風險評價及削減措施檔案。，