為了使領導班子成員在嚴格組織生活中受到黨性鍛煉和黨組織的有效監督，增強黨的觀念，自覺抵制和糾正錯誤，不斷提高素質、政治素質和領導水平特建立如下制度：

、民主生活會時間

堅持每半召開一次領導班子民主生活會，每召開兩次，即六月末，十二月末。

、會前準備工作

在召開領導班子民主生活會前，一是要召開各種類型座談會或開展個別談心活動，廣泛聽取各方面意見，找準問題；二是廣泛聽取意見和建議后，根據上級組織要求，結合學校實際，擬定民主生活會中心議題，經鎮黨委同意后方可召開；三是將民主生活會中心議題提前公示，使領導班子成員做好充分準備。

、請示報告制度

會議召開之前，做好充分準備，中心議題確定后，首先填寫《領導班子民主生活會報告表》報鎮黨委，經鎮黨委批準后，方可召開。

會議結束后，要進行材料綜合，及時向鎮黨委報送生活會原始記錄和綜合報告。

如因特殊情況不能按時召開會議，要提前請示。

、認真開展批評與自我批評，切實解決實際問題

提高民主生活會質量的關鍵是要認真開展批評與自我批評，切實解決實際問題。尤其是“班長”要帶頭開展批評與自我批評，同時啟發班子成員交真心，說心里話，做到襟懷坦白，不隱瞞自己的觀點，相互開誠布公，敞開，暢所欲言，真正解決和實際問題，防止生活會上走過場。促成一個既嚴肅認真又生動活潑，既解決問題又心情舒暢的和諧氣氛。