.. 長期及時清晰填寫操作記錄；

.. 經(jīng)常指導(dǎo)新員工按正確方法使用設(shè)備儀表。

． 對使用人員的懲罰條例

.. 若發(fā)生..～..當中的任一條違歸行為，由管理部門對使用人員罰款元；

.. 違章操作設(shè)備或儀器儀表；

.. 未經(jīng)批準擅自把設(shè)備或儀表借給公司外的人員；

.. 下班后設(shè)備或儀表未關(guān)閉電源（需繼續(xù)工作的除外）；

.. 未提交申請表擅自把故障儀表送維修站；

.. 把貴重儀表帶入正在做高溫或低溫的試驗箱內(nèi)測量（若儀表損壞賠償另計）；

.. 未在檢定使用有效期內(nèi)把設(shè)備或儀表及時送檢；

..對人為過失損壞或丟失的儀器儀表，當事人要向公司作適當賠償損失，賠償金額比例參看..條。對畜意破壞或盜竊行為造成的損失，肇事人要全額賠償并承擔法律責(zé)任；

.. 對資產(chǎn)折舊期未完的設(shè)備或儀表，按()式計算:

賠償金額＝設(shè)備或儀表的原值×%＋折舊凈值×% ()

對已完成資產(chǎn)折舊的設(shè)備或儀表，按()式計算:

賠償金額＝設(shè)備或儀表的原值×%(－已使用數(shù)×%) ()

. 對使用部門的檢查考核

.. 工藝部每月對各分公司、二級部門的設(shè)備及儀器儀表管理工作進行檢查，并在每月的“設(shè)備、儀表月度管理工作質(zhì)量統(tǒng)計報表”上公布檢查考核結(jié)果。對做得好的部門及時進行表揚，對存在的問題部門提出批評。對整改不力的部門將把情況向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報并追究責(zé)任。

附則

. 本管理辦法解釋權(quán)屬公司工藝部。

. 本管理辦法自頒布之日起執(zhí)行。