職工退休年齡是指法律所規(guī)定的職工在一定的年齡之后不應(yīng)當(dāng)繼續(xù)從事工作，而應(yīng)該退出工作崗位的年齡。國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男干部、職工年滿(mǎn)60周歲，女干部年滿(mǎn)55周歲，女職工年滿(mǎn)50周歲。對(duì)于從事井下、高溫等繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的職工，規(guī)定退休年齡是男職工年滿(mǎn)55周歲，女職工年滿(mǎn)45周歲，因病或非因工致殘，規(guī)定退休年齡為男職工年滿(mǎn)50周歲，女職工年滿(mǎn)45周歲。那么2021年無(wú)錫退休年齡最新政策有哪些？以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容，僅供參考。

2021年無(wú)錫退休年齡最新政策暫未公布，以下是往年無(wú)錫退休年齡最新政策。

無(wú)錫目前退休年齡規(guī)定為：

（一）男滿(mǎn)60周歲；

（二）女干部滿(mǎn)55周歲；

（三）女工人（含個(gè)體工商戶(hù)女雇工）滿(mǎn)50周歲；其中，

1、45周歲前在管理或技術(shù)崗位上工作、45周歲后仍繼續(xù)在管理或技術(shù)崗位上工作過(guò)的女工人，年滿(mǎn)55周歲；

2、1986年9月底前參加工作（且此前工作年限可以計(jì)算為繳費(fèi)年限）的個(gè)體工商戶(hù)雇主和靈活就業(yè)的女參保人員，保留養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的女失業(yè)人員，參照企業(yè)在崗女職工確定退休年齡，年滿(mǎn)50周歲；

3、1986年9月底后參加工作的個(gè)體工商戶(hù)雇主和靈活就業(yè)的女參保人員，保留養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的女失業(yè)人員，年滿(mǎn)55周歲。

（四）經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)確認(rèn)的，從事特殊工種滿(mǎn)規(guī)定年限的，男滿(mǎn)55周歲，女滿(mǎn)45周歲。

（五）經(jīng)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的，男滿(mǎn)50周歲，女滿(mǎn)45周歲。