學校下設10個教學院（部），開設24個本科專業，形成了以工學為主體，以醫學為特色，工、醫、管、文、教育等多學科協調發展的學科專業建設格局。建有省級特色本科專業1個，省民辦本科高校優勢特色專業支持計劃資助專業6個，省級卓越工程師教育培養計劃項目2個，省財政重點支持特色名校立項建設專業3個；國家級精品資源共享課1門、國家級精品課程1門，省級精品資源共享課3門、省級精品課程43門；省級人才培養模式創新實驗區1個。承擔省級教學改革研究項目22項；獲國家級教學成果二等獎1項，省級教學成果獎11項，其中省級教學成果一等獎2項。
學校建有“十三五”山東省高等學校科研創新平臺3個。承擔國家級科研課題12項，省部級科研課題65項，廳局級科研課題264項；獲得廳局級以上科研獎勵334項；授權專利27項。2015年，牽頭成立環渤海高校教學咨詢委員會、科研與學科建設專家咨詢委員會，連續承辦三屆環渤海高等教育論壇，促進了環渤海地區高校的交流與發展。
學校高度重視創新創業教育，強化創新引領創業，創業帶動就業理念。畢業生就業率連年保持在95%以上。建立的大學生創業孵化中心，為省級大學生創業孵化示范基地、山東省眾創空間。學生承擔國家級大學生創新創業訓練計劃項目223項，獲得國家級競賽獎126項，省級大學生科技創新大賽一等獎1項，互聯網+大學生創新創業大賽省級金獎1項、銀獎2項、銅獎2項。2015年獲批全國畢業生就業50強高校，2016年獲評首批全國創新創業50強高校，2017年獲評首批全國深化創新創業教育改革示范校、全國首屆創業就業服務展示交流活動優秀項目獎。
學校堅持開放辦學，實施協同育人。與英國、美國、澳大利亞、加拿大、澳門等13個國家和地區的29所高校建立了合作關系，在教師互派、學生交流、學分互認、課程共建等方面開展交流與合作。與濟南高新技術開發區管委會、泰山醫學院、濟南市第三人民醫院、中國重汽集團濟南橋箱有限公司、濟南市勘察測繪研究院、山東泉盈酒店集團等2家地方政府、31個學術機構、77家行業企業單位建立合作關系，在人才培養、科學研究、生產服務、學生創業就業等方面開展合作，實現校企互動，協同育人。
學校堅持在服務社會中育人，在回報社會中發展，主動服務區域經濟社會發展。2005年，啟動“萬名鄉村醫生免費培訓計劃”，連續13年累計義務培訓鄉村醫生157期3萬余人，已形成在省內外具有廣泛影響的社會公益活動品牌。2013年，獲批山東省高級養老護理員培訓基地，連續4年培訓高級養老護理員3000余人。得到周鐵農、厲無畏等和高強、姜大明、郭樹清等省部級領導的高度認可，被中央電視臺、新華網、人民網、中國青年報、中國教育報等50余家媒體多次報道。
學校堅持依法辦學、誠信辦學、規范辦學、開放辦學，弘揚以和合向上、協同奮進為內涵的“和合”文化，秉承“明道致遠，德和崇文”的校訓，實施“質量立校、人才強校、特色興校、專家治學”發展戰略，強化應用型人才培養，辦學水平和人才培養質量得到社會普遍認可。先后被中華職業教育社授予黃炎培職業教育“優秀學校獎”，被民政部評為全國先進社會組織，被省教育廳省人社廳評為山東省民辦教育先進集體，被省民政廳評為山東省首批5A級社會組織，被省政府評為全省教育工作先進單位，被教育部評為首批全國高校教師考核評價改革示范校，連續6年被省民政廳評為“優秀民辦非企業單位”。