上漲退休人員養(yǎng)老金，是國家15年來堅持的一貫原則，具有社會進步的慣性。社會在進步和發(fā)展，退休人員也要共享社會進步的成果，所以海口企業(yè)退休漲工資是肯定的。實際上每年的調(diào)整都是國家統(tǒng)一下發(fā)通知，各省市按照國家要求制定實施方案，報國家人力資源和社會保障部，財政部批準(zhǔn)后實施。根據(jù)2018年調(diào)整基本養(yǎng)老金的國家通知，養(yǎng)老金的總體調(diào)整水平，是按照2017年各省市人均基本養(yǎng)老金的5%確定。那么小編預(yù)測海口的企業(yè)退休人員漲工資增長比例也應(yīng)該在5%左右。那么海口企業(yè)退休漲工資漲多少錢呢？本文小編整理了關(guān)于海口企業(yè)退休人員工資調(diào)整的相關(guān)信息，僅供參考！由于海口企業(yè)退休漲工資方案官方未公布，小編暫先整理出2018年海口企業(yè)退休工資調(diào)整方案的信息。2018年海口企業(yè)退休工資調(diào)整方案如下：

海口市機關(guān)、企事業(yè)單位10萬多退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作已進行完畢并發(fā)放成功。此次基本養(yǎng)老金調(diào)整共102500人，月調(diào)整增加基本養(yǎng)老金1668萬元，人均月增加163元，1至9月份發(fā)放調(diào)整養(yǎng)老金共計15009萬元。

機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度并軌后，海口機關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)單位退休人員今年首次實行統(tǒng)一調(diào)待政策。此次采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法，定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平，掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制，與繳費年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤，適當(dāng)對高齡退休人員群體予以傾斜照顧。

市社保局負責(zé)人表示，調(diào)整邁出了統(tǒng)籌各類退休人員待遇調(diào)整的第一步，是企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度并軌、增強公平性的直接體現(xiàn)。市社保局抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，集中力量，研究調(diào)待措施，制定具體工作方案，協(xié)調(diào)相關(guān)職能單位，對退休人員進行數(shù)據(jù)清理，截至13日海口10萬多退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作已經(jīng)進行完畢，并成功將1至8月份的調(diào)整養(yǎng)老金和9月份養(yǎng)老金一并發(fā)放到退休人員手中。