養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

日，省人社廳和省財政廳聯合下文調整2020年退休人員基本養(yǎng)老金，12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員（含退職人員）養(yǎng)老金再次上漲，截至目前，郴州市企業(yè)和機關事業(yè)單位19.11萬退休人員基本養(yǎng)老金調待已發(fā)放到位。

根據政策，今年企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員的基本養(yǎng)老金調整標準一致。退休人員每人每月增加基本養(yǎng)老金50元。另外退休人員按本人繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡)，每滿1年月基本養(yǎng)老金增加1.4元，繳費年限不滿1年的記為1年（繳費年限計算到月），同時按本人12月的基本養(yǎng)老金為基數，每月再增加1.5%。12月31日前年滿70周歲以上（含70周歲）至80周歲以下的退休人員每月再增加基本養(yǎng)老金23元；對12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員每人每月再增加基本養(yǎng)老金34元。

據悉，本次調待工作待遇計發(fā)時間從2020年1月1日算起。這是郴州市連續(xù)第16年調整提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，也是機關事業(yè)單位連續(xù)第5年同步調整提高機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。提高退休人員基本養(yǎng)老金水，體現了黨和國家對廣大退休人員的親切關懷，提升了退休人員的幸福指數。