工資標準又稱工資率。國家、部門（或者行業）、企業單位對職工規定的在一定時期內的具體工資數額。反映一定時期的生產技術發展狀況和社會生產力的發雇水平，具有相對的穩定性。可以按月、按日或者按小時規定工資數額，分別叫做月工資標準、日工資標準和小時工資標準。本文小編為你解讀新疆最低工資標準相關文件規定，希望對你有幫助。

自治區人民政府日前下發《關于調整新疆維吾爾自治區最低工資標準的通知》，對新疆最低工資標準進行調整，調整后的標準從2018年1月1日起執行。

據悉，新疆最低工資標準按區域劃分為4個檔次。此次調整后的月最低工資標準分為兩種形式。一是含勞動者個人繳納的養老、失業、醫療保險費和住房公積金等費用（以下簡稱“三險一金”）的月最低工資標準，分四個檔次，即1820元、1620元、1540元、1460元，分別比原標準增加150元，平均增幅為10.4%。二是不含“三險一金”的月最低工資標準，也分為四個檔次，即1441元、1241元、1161元、1081元，分別比原標準增加109至127元不等，平均增幅為10.5%。

調整后，小時最低工資標準分為4個檔次，非全日制就業勞動者小時最低工資標準依次為18.2元、16.2元、15.4元、14.6元，分別比原標準增加1.5元/小時，增幅為10.4%。

對職工工資收入低于這次自治區人民政府發布調整后最低工資標準的，要盡快提高到發布后的最低工資標準上，并從2018年1月1日起執行，同時予以補足。

在全日制就業勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應按不低于當地含“三險一金”的月最低工資標準支付其工資，并按規定對個人應繳納的“三險一金”代扣代繳，勞動者實得工資不得低于當地不含“三險一金”的月最低工資標準。

最低工資標準不包含以下項目：延長工作時間工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

據悉，1995年，自治區人民政府批準建立了最低工資保障制度，并先后12次對最低工資標準進行調整，今年是第13次進行調整。