失業(yè)保險屬于社會保險五大險種之一，是勞動者由于非本人原因失業(yè)時，從國家和社會獲得幫助的一種社會保障制度，屬于社會保障體系重要組成部分，主要目的就是確保暫時失業(yè)人員基本生活，促進再就業(yè)。目前我國失業(yè)保險待遇主要包括失業(yè)保險金、醫(yī)療補助金、生育補助金、喪葬補助金和撫恤金、職業(yè)培訓(xùn)補助等。那么浙江失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件是什麼?浙江失業(yè)保險金的領(lǐng)取標準又是如何規(guī)定的呢？本文小編整理了一些關(guān)于浙江失業(yè)保險的相關(guān)知識，希望對你有幫助

保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，是失業(yè)保險制度的基本功能。日前，浙江對調(diào)整失業(yè)保險金標準的相關(guān)規(guī)定公開征求意見，計劃從2018年1月1日起，將全省失業(yè)保險金標準統(tǒng)一提高到當?shù)刈畹凸べY標準的80%。

根據(jù)《浙江省失業(yè)保險條例》，浙江失業(yè)人員每月領(lǐng)取失業(yè)保險金的標準，由設(shè)區(qū)的市根據(jù)省人民政府確定的企業(yè)最低工資的70%至80%確定。

2017年，浙江已將全省最低月工資標準調(diào)整為2010元、1800元、1660元、1500元四檔。浙江要求，各市根據(jù)所轄縣（市、區(qū)）經(jīng)濟社會發(fā)展水平，選擇確定當?shù)刈畹凸べY標準。而確定后的最低工資標準，也是當?shù)刂贫ㄊ�業(yè)保險金標準的重要依據(jù)。

例如，杭州目前最低月工資為2010元，杭州此前已經(jīng)宣布，從2017年12月1日起，與最低工資標準同步調(diào)整市區(qū)（不含臨安區(qū)）失業(yè)保險金標準，從原來的1448元/月調(diào)整到1608元/月。這樣算來，杭州執(zhí)行的失業(yè)保險金標準，為最低工資的80%。

今后，浙江失業(yè)保險金標準如果統(tǒng)一為當?shù)刈畹凸べY標準的80%，失業(yè)保險金標準此前相對較低地區(qū)的失業(yè)職工，將可以領(lǐng)到更多失業(yè)保險金。

此外，根據(jù)浙江社保扶貧相關(guān)政策，從2018年1月1日起，農(nóng)民合同制職工與城鎮(zhèn)職工同等參保繳費，同等享受失業(yè)保險待遇。也就是說，失業(yè)保險金標準調(diào)整后，無論是城鎮(zhèn)職工還是農(nóng)民合同制職工，失業(yè)后的相關(guān)待遇都將有所提高，這也將有助于讓低收入群體的基本生活更有保障。

據(jù)了解，為進一步提高失業(yè)人員基本生活保障水平，人力資源社會保障部、財政部曾出臺《關(guān)于調(diào)整失業(yè)保險金標準的指導(dǎo)意見》，提出在確�；�金運行安全的前提下，隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，分步實施，循序漸進，逐步將失業(yè)保險金標準提高到最低工資標準的90%。浙江此次制定政策調(diào)整計劃，正是按照國家有關(guān)部委的指導(dǎo)意見，結(jié)合本省實際進行的。

近年來，浙江一方面通過階段性減低失業(yè)保險費率減輕企業(yè)負擔，另一方面也在積極探索，為失業(yè)保險增加“技能提升補貼”等新用途。官方數(shù)據(jù)顯示，截至2016年底，浙江參加失業(yè)保險人數(shù)為1317萬人，全年失業(yè)保險基金總收入93.78億元，基金總支出72.65億元，基金年末滾存結(jié)余401.02億元。