養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關(guān)文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

一、調(diào)整范圍12月31日前按規(guī)定已辦理退休（退職）手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員。 二、調(diào)整時間增加的基本養(yǎng)老金從1月1日起執(zhí)行。 三、調(diào)整辦法及標準 （一）普遍調(diào)整退休人員每人增加142元/月；退職及五七工家屬工等人員每人增加112元/月；工齡每滿1年再增加2.5元/月。 （二）特殊調(diào)整 1、艱苦邊遠地區(qū)津貼每人再增加10元/月。 2、符合勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定,1945年9月2日前參加革命工作的,再增加30元/月；1945年9月3日至1949年9月30日期間參加革命工作的,再增加20元/月。 3、1953年12月31日前參加革命工作的（不含建國前老工人）,再增加15元/月。4、12月31日前年滿70-79周歲的,每人再增加30元/月；年滿80周歲及以上人員,每人再增加40元/月。