養老金對這些退休人員來說很重要，養老金的多少，決定著老年生活的幸福程度。對于老百姓來說，養老金是他們老年生活的重要保障。物價會上漲，那養老金會不會上漲呢？從起，企業退休人員養老金還會上漲嗎？聽聽專家怎么說。我們老的時候領到多少養老金，得看我們年輕時交了多少社保。社保繳納是有不同的檔位的，簡單來講就是你每個月交的社保錢越多，以后每個月能夠領到的養老金就越多。由于六安退休養老金上調政策暫未公布,不過上調幅度和2018年相當,所以小編整理了2018年六安退休養老金相關上調政策,如下!

記者從市人社部門獲悉，根據國家和省統一部署，省人社廳、省財政廳近日下發了《關于2018年調整退休人員基本養老金的通知》文件，六安市接到文件后，立即啟動了2018年退休人員基本養老金調整工作。這是六安市企業退休人員連續第14次調整基本養老金，也是機關事業單位養老保險制度改革以來，第三次同步調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金。

此次養老金調整的對象是自2018年1月1日起，為2017年12月31日前按規定辦理退休手續的退休人員增加基本養老金。具體養老金調整辦法包含定額調整、掛鉤調整、適當傾斜。其中，定額部分為40元，保持去年標準不變。掛鉤部分實行與繳費年限和本人上年12月底基本養老金水平雙掛鉤，繳費年限每滿1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人基本養老金水平的1%，這一比例因國家總體調控水平下降而調整。傾斜部分主要是體現對退休早、養老金水平偏低的高齡退休人員的統籌照顧，對年滿70?74周歲、75?79周歲、80?84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的企業退休人員，每人每月分別增加140元、180元、260元、330元;對年滿70?74周歲、75?79周歲、80?84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的機關事業單位退休人員，每人每月分別增加80元、110元、160元、200元。以前年度調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。

六安市人社部門、財政部門和有關單位對此高度重視，正在抓緊核對信息，調度落實資金，暢通發放渠道，力爭7月底前將增加的基本養老金發放到位。